Laboral - Rol N° O-2176-2019
Sentencia sobre unidad económica, subcontratación y nulidad de despido en caso laboral.
Abstracto
Tribunal rechaza demandas de unidad económica y despido injustificado, pero acoge nulidad de despido por cotizaciones impagas, condenando a empleador a pagar remuneraciones y beneficios hasta convalidación.
Resumen
- El demandante interpuso demanda solicitando la declaración de existencia de empleador común o unidad económica entre las empresas ALARMATIC S.A., ALARMATIC MONITORING S.A., A UNO ALARMATIC CHILE LIMITADA y MMS S.p.A., y demanda solidaria/subsidiaria contra SOCIEDAD IMPORTADORA LATINA LTDA.
- El actor alegó que las empresas del grupo ALARMATIC conformaban un holding con jefatura compartida, configurando una unidad económica destinada a eludir obligaciones laborales y previsionales.
- El contrato de trabajo, iniciado el 20 de junio de 2011 con ALARMATIC S.A. como Supervisor de activación de alarmas, con remuneración de $471.999, fue terminado mediante aviso citando la Resolución de Liquidación de ALARMATIC S.A. del 28 de diciembre de 2018, conforme al artículo 350 N°2 de la...
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