Laboral - Rol N° M-75-2023

Tribunal laboral acoge demanda por despido injustificado y cobro de prestaciones, condenando a empleador por incumplimiento grave y falta de probanza tras rebeldía, estableciendo remuneración y adeudando indemnizaciones y salarios.

• El demandante, Nombre, interpuso demanda laboral contra su ex empleadora, Comunidad Altos de La Granja Uno, por despido injustificado y cobro de diversas prestaciones.
• La demandada invocó la causal del artículo 160 N°7 del Código del Trabajo para justificar el despido, alegando pérdida de confianza por un robo no notificado por el actor.
• El actor impugnó la causal de despido, argumentando que los hechos imputados eran vagos, genéricos e insuficientes, y que la carta de despido fue extemporánea.
• El actor señaló la falta de sistemas de seguridad, planes de emergencia y mal estado de cercos y alarmas en el recinto, lo que facilitaba el ingreso de extraños.
• El demandante reclamó además el pago de remuneraciones adeudadas de noviembre de 2022, días feriados trabajados y feria...