Laboral - Rol N° O-1962-2022

Juzgado Laboral declara despido injustificado de ingeniero, rechaza nulidad y condena solidariamente a empleador y subcontratista al pago de indemnizaciones, determinando que las horas extraordinarias no aplicaban bajo el régimen autorizado.

• El actor, Nombre, interpuso demanda contra su empleador directo, Grupo Gestiona Consultores SPA, y contra la empresa principal, Compañía Minera Teck Quebrada Blanca S.A., solicitando la declaración de nulidad del despido, que este fuera declarado injustificado, improcedente o indebido, el reconocimiento de la subcontratación y la condena solidaria o subsidiaria al pago de diversas indemnizaciones y prestaciones laborales.
• El demandante alegó que su despido, invocado por causal de incumplimiento grave de obligaciones contractuales (Art. 160 N° 7 del Código del Trabajo), no correspondía a la realidad y que las supuestas causales no revestían la gravedad exigida por la ley.
• Las razones de despido invocadas por el empleador incluyeron supuestos atrasos reiterados en el inicio de...