Laboral - Rol N° O-255-2022

Sentencia: Relación laboral vs. Contrato a honorarios en sector público

Abstracto

Tribunal laboral reconoce relación de dependencia y subordinación para ex trabajador a honorarios del Fisco, condenando al pago de feriado proporcional y rechazando otras pretensiones.

Resumen

  • La demanda busca el reconocimiento de una relación laboral, la nulidad del despido, el despido injustificado y el cobro de prestaciones laborales por servicios prestados bajo la modalidad de honorarios a la Subsecretaría de Transportes.
  • La defensa del Fisco de Chile alega que la relación contractual se rigió por el artículo 11 de la Ley N° 18.834 sobre Estatuto Administrativo, correspondiendo a un contrato de honorarios para cometidos específicos y no a un contrato de trabajo.
  • El artículo 7° del Código del Trabajo define el contrato individual de trabajo como una convención por la cual empleador y trabajador se obligan recíprocamente a prestar servicios personales bajo dependencia y subordinación, y a pagar una remuneración determinada.
  • El artículo 8° del Código del Trabajo estable...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora