Laboral - Rol N° O-467-2022
Sentencia: Despido indirecto y nulidad por no pago de cotizaciones previsionales
Abstracto
Juzgado de Letras de Talca acoge demanda por despido indirecto y nulidad, declarando que el empleador incurrió en incumplimiento grave al no pagar cotizaciones previsionales, ordenando el pago de diversas prestaciones y la convalidación del despido.
Resumen
- Demandante vs. Demandado Sociedad Agrícola El Guindo Ltda. en causa laboral por despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones.
- Relación laboral se inició el 06 de octubre de 2016 y terminó el 09 de agosto de 2022, con una duración de seis años, desempeñándose el actor como operador de maquinaria.
- El actor invocó causal de despido indirecto (artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo) fundado en incumplimiento grave de las obligaciones contractuales por parte del empleador.
- Se denunció el no pago y no declaración de cotizaciones previsionales (AFP Capital) y de salud (FONASA) durante múltiples períodos entre 2016 y 2020.
- La sentencia reafirma la obligación legal del empleador de retener y pagar cotizaciones previsionales y de salud, conforme al artíc...
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