Laboral - Rol N° T-555-2022
Sentencia Tribunal Laboral: Discriminación Arbitraria en Despido de Trabajador Reemplazo
Abstracto
Juzgado laboral declara despido de trabajador a contrata como discriminación arbitraria, ordenando pago de indemnización por 6 meses de sueldo y $3.000.000 por daño moral.
Resumen
- Doña , actuando en representación de don , interpuso denuncia de tutela laboral contra el Servicio de Salud Concepción.
- La denuncia alega vulneración de derechos fundamentales a la no discriminación (Art. 19 N°16 Const.) y a la honra (Art. 19 N°4 Const.) con ocasión del despido.
- El denunciante se desempeñaba como psicólogo de reemplazo en el Departamento de Salud Mental y posteriormente en Calidad de Vida Laboral, desde el 01 de octubre de 2019.
- La demandada argumentó que la no renovación del contrato se debió a falta de recursos financieros y a la reasignación de funciones, negando discriminación.
- El Servicio de Salud Concepción sostuvo la inexistencia de indicios de vulneración de garantías y la improcedencia de la pretensión indemnizatoria por dañ...
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