Laboral - Rol N° I-446-2022
Tribunal laboral anula multa de Inspección del Trabajo por revisión incompleta
Abstracto
Empresa reclamó multa de Inspección del Trabajo por supuesta falta de documentos. El tribunal acogió la reclamación, considerando que la empresa sí envió la documentación vía electrónica y que la fiscalizadora incurrió en un error de hecho al no revisarla adecuadamente, dejando sin efecto la sanción.
Resumen
- Materia: Reclamo judicial de una empresa () contra una multa administrativa (N° 7921/2022/59) cursada por la Inspección Comunal del Trabajo de Maipú por supuesta no exhibición de documentación laboral.
- Pretensiones de la Empresa: La reclamante argumentó haber cumplido la obligación de exhibir documentos laborales enviando la totalidad de la información requerida vía correo electrónico dentro del plazo fijado.
- Fundamento de la Multa: La Inspección del Trabajo basó la multa en la presunción de veracidad de sus actuados (Art. 23 DFL N°2, 1967), sosteniendo la no exhibición de contratos y licencias de conductores de trabajadores específicos.
- Obligación Legal de Exhibición: El artículo 31 del DFL N°2 de 1967 impone a los empleadores la obligación de exhibir la documentaci...
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