Laboral - Rol N° O-19-2023
Tribunal laboral: Relación indefinida y nulidad de finiquitos por primacía de la realidad.
Abstracto
Tribunal laboral declara relación indefinida desde 2021, anula finiquitos por causa ilícita al constatarse continuidad laboral, y rechaza desafuero maternal, protegiendo a trabajadora embarazada.
Resumen
- Identificación de las partes: Layner SpA (empleadora/demandante) y Constanza Sepúlveda Castro (trabajadora/demandada).
- Demanda principal de Layner SpA: Solicitud de autorización de desafuero maternal basada en el artículo 159 N° 4 del Código del Trabajo (término de contrato a plazo fijo) y el embarazo de la trabajadora.
- Demanda reconvencional de Constanza Sepúlveda Castro: Rechazo de la demanda principal y declaración de relación laboral de duración indefinida, junto con la nulidad absoluta de finiquitos.
- Argumento central de la demandada reconvencional: Existencia de una relación laboral continua e ininterrumpida desde el 22 de octubre de 2021, a pesar de la suscripción de sucesivos contratos a plazo fijo y finiquitos.
- Aplicación del principio de primacía de la realidad: El trib...
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