Laboral - Rol N° O-47-2022
Sentencia: Despido indebido por omisión de formalidades en carta de aviso laboral
Abstracto
Juzgado de Bulnes acoge demanda por despido indebido contra municipalidad, al no cumplirse formalidades esenciales en la comunicación de despido, condenando al pago de diversas indemnizaciones.
Resumen
- Relación laboral entre y la Ilustre Municipalidad de San Ignacio se inició el 01 de marzo de 2017, bajo contrato de plazo indefinido.
- La trabajadora se desempeñó como psicóloga en el Liceo “Manuel Jesús Ortiz" y posteriormente en la Escuela de Colton Variante.
- La última remuneración mensual de la demandante ascendió a $1.174.733.
- La jornada ordinaria pactada era de 44 horas semanales.
- El contrato laboral finalizó el 06 de octubre de 2022, fecha en que se informó a la trabajadora de su desvinculación mediante Decreto Alcaldicio N°9312.
- El despido se fundó, según el finiquito posterior, en la causal de "Falta de probidad del trabajador en el desempeño de sus funciones", establecida en el artículo 160 N°1 letra a) del Código del Trabajo.
- La demandante alega que e...
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