Laboral - Rol N° O-4565-2022
Sentencia: Despido Indirecto por no pago de cotizaciones y régimen de subcontratación
Abstracto
Tribunal acoge demanda por despido indirecto y nulidad de este, condenando a empleador por no pago de cotizaciones, pero rechaza la subcontratación por falta de pruebas, eximiendo a subcontratista.
Resumen
- Dos trabajadores, y , interpusieron demanda contra CENTRAL SECURITY SPA y HERNANDEZ MOTORES S.A.
- Las demandas reclaman la declaración de régimen de subcontratación, despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales.
- El trabajador inició su relación laboral el 28 de marzo de 2018 en calidad de guardia de seguridad, con contrato indefinido, primero para Genérica Seguridad Integral Limitada y luego para Central Security SPA.
- El trabajador inició su relación laboral el 17 de febrero de 2020 en calidad de guardia de seguridad, con contrato indefinido, inicialmente para Genérica Seguridad Integral Limitada y posteriormente para Central Security SPA.
- Ambos trabajadores desempeñaron sus funciones de man...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora