Laboral - Rol N° T-7-2022

Tribunal rechaza demanda de funcionaria CPR de Carabineros, desestimando existencia de relación laboral, acoso y despido injustificado, al determinar que la vinculación se regía por derecho público y la desvinculación se basó en motivos médicos y contractuales.

• La demandante, Nombre, interpuso demanda alegando la existencia de una relación laboral bajo el Código del Trabajo, vulneración de derechos fundamentales por acoso laboral y despido injustificado.
• La defensa de Carabineros de Chile y el Fisco argumentó que la relación de la actora era de 'Contratada por Resolución' (CPR), regulada por el derecho administrativo y no por el Código del Trabajo.
• El tribunal determinó que la modalidad de contratación CPR se rige por normas de derecho público y estatutos especiales aplicables al personal de Carabineros, no por el Código del Trabajo.
• Se desestimó la demanda principal de declaración de existencia de relación laboral, al concluir que el vínculo era estatutario y no laboral bajo el Código del Trabajo.
• La demandante alegó acoso lab...