Laboral - Rol N° I-7-2023
Reclamo judicial contra multa por no otorgar anticipo laboral sin cláusula expresa o tácita
Abstracto
Tribunal rechaza reclamo de empresa contra multa por no otorgar anticipo a trabajadora, acreditando cláusula tácita de pago mediante prácticas reiteradas y comunicaciones.
Resumen
- Reclamo judicial contra multa por anticipo no otorgado: Randstad Chile S.A. interpuso reclamo contra la multa N° 8336/23/4 de la Inspección Provincial del Trabajo de San Felipe, por el supuesto incumplimiento al no otorgar un anticipo de remuneraciones a la trabajadora .
- Argumento de Randstad sobre inexistencia de obligación: La empresa alegó que el anticipo no formaba parte del contrato de trabajo ni expresa ni tácitamente, y que el artículo 55 del Código del Trabajo exime al empleador de esta obligación salvo pacto.
- Alegación de error de derecho y de hecho por Randstad: Randstad afirmó que la fiscalizadora incurrió en error de derecho y hecho, citando normativas inexistentes (Art. 5, incisos 7 y 10 del Código del Trabajo) y excediendo sus facultades al interpretar el...
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