Laboral - Rol N° M-104-2023

Sentencia laboral: Despido improcedente por necesidades de la empresa y devolución de AFC

Abstracto

Juzgado laboral declara improcedente despido por "necesidades de la empresa", ordenando recargo del 30% sobre indemnización por años de servicio y devolución de aporte de cesantía.

Resumen

  • El actor fue desvinculado el 24 de marzo de 2023, invocando el empleador como causal legal el artículo 161 inciso primero del Código del Trabajo ("Necesidades de la Empresa").
  • La remuneración del actor al término de la relación laboral ascendía a la suma de $431.341, sirviendo de base para el cálculo de indemnizaciones.
  • El demandante argumentó que el despido no se fundó en una reestructuración objetiva de la empresa, sino en la arbitraria voluntad del empleador, solicitando la aplicación del recargo legal del artículo 168 letra a) del Código del Trabajo.
  • Se invocó doctrina de la Excma. Corte Suprema que establece que la causal "Necesidades de la Empresa" debe ser una consecuencia fáctica comprobable que obligue a la empresa a desvincular trabajadores para subsistir, no pudiendo atr...

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