Laboral - Rol N° M-238-2023

Tribunal laboral acoge demanda de trabajadora por despido injustificado, condenando a su empleadora directa al pago de indemnizaciones. Se declara la responsabilidad subsidiaria del empleador principal en régimen de subcontratación, rechazando la nulidad del despido por pago oportuno de cotizaciones.

• La demandante, Nombre, mantuvo una relación laboral con Master Service Comercial Ltda. como operaria de aseo y mantención.
• La relación laboral se desempeñó en el Mall Puertas del Mar, estableciéndose un régimen de subcontratación respecto de Sociedad de Rentas Comerciales S.A., la empresa mandante.
• La demandante alegó haber sido objeto de un despido verbal el 28 de febrero de 2023, sin invocación de causa legal ni cumplimiento de formalidades.
• Master Service Comercial Ltda. incurrió en rebeldía en el proceso, lo que permite dar por tácitamente admitidos los hechos que le son imputados.
• El despido verbal fue corroborado por el testimonio de la testigo Maritza Rojas Aguirre, quien sufrió una situación similar, y por la toma de conocimiento por parte de representantes de Re...