Laboral - Rol N° O-90-2023

Tribunal laboral rechaza demanda por accidente de trabajo, determinando que el empleador cumplió su deber de seguridad y que el accidente se debió a negligencia del trabajador.

• Inicio de la relación laboral y contrato: Demandante Nombre inició relación laboral el 4 de julio de 2022 como conductor, con contratos a plazo fijo renovados, el último hasta el 4 de enero de 2023.
• Naturaleza del trabajo y remuneración: Las labores consistían en ser conductor, con una jornada de 5 días semanales y una remuneración total de $600.000 mensuales.
• Accidente laboral del 26 de noviembre de 2022: El demandante sufrió un accidente de tránsito al ser impactado por una rueda desprendida de otro vehículo mientras conducía una ambulancia.
• Lesiones del demandante: El accidente provocó contractura muscular dorsolumbar y dolores intensos, requiriendo atención médica y licencia laboral.
• Alegaciones de negligencia del empleador: El demandante imputó al empleador fal...