Laboral - Rol N° T-1327-2022

Tribunal declara unidad económica entre siete empresas y acoge demanda subsidiaria por despido injustificado, condenando a las demandadas al pago de recargo sobre indemnización por años de servicio.

• El trabajador Nombre interpuso denuncia de tutela laboral por despido discriminatorio y, subsidiariamente, demanda por despido injustificado.
• La demanda principal alegó vulneración de derechos fundamentales, argumentando que el despido se originó por motivos de salud y uso de licencias médicas, y no por las "necesidades de la empresa".
• Se invocaron como antecedentes de salud la hospitalización por problemas cardíacos, desgarro de espalda y lesión grave en una pierna.
• El trabajador reclamó que la carta de despido, basada en "necesidades de la empresa" por "racionalización" y "reestructuración", era vaga, imprecisa y carecía de motivación fundada.
• Se postuló la existencia de una "Unidad Económica" entre las siete empresas demandadas, argumentando que operaban bajo el nombr...