Laboral - Rol N° T-1989-2022

Fallo judicial: Tutela laboral por trato vejatorio y despido verbal

Abstracto

Tribunal acoge demanda de tutela laboral, declarando que el despido verbal de un trabajador constituyó vulneración de su derecho a la honra por trato vejatorio, condenando al empleador al pago de diversas indemnizaciones.

Resumen

  • Existencia de relación laboral iniciada el 07 de julio de 2009, desempeñándose el demandante como 'Ayudante Técnico' con una jornada de 45 horas semanales y una remuneración compuesta por un sueldo base de $520.300 y una gratificación legal de $138.542.
  • El demandante alegó haber sido sometido a un trato vejatorio, degradante y humillante el 23 de octubre de 2022, incluyendo ser llamado 'ladrón' reiteradamente por el empleador, y despedido verbalmente el 24 de octubre de 2022, tras retornar de una licencia médica, sin invocar causal legal ni acreditar pago de cotizaciones.
  • El demandante solicitó la condena al pago de indemnizaciones por vulneración de derechos fundamentales (honra) bajo la figura de tutela laboral, despido injustificado, indemnización sustitutiva de aviso previo, inde...

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