Laboral - Rol N° M-9-2023
Sentencia monitoria: Nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales
Abstracto
En procedimiento monitorio, se acoge demanda por nulidad de despido y cobro de prestaciones laborales. Se declara nulo el despido y se condena a la demandada al pago de feriado, cotizaciones impagas y remuneraciones, ante su incomparecencia.
Resumen
- Identificación de las partes en el litigio: Demandante Doña y demandada COMERCIALIZADORA DE COMBUSTIBLES PEÑAFLOR SPA.
- Naturaleza del procedimiento: Monitorio, concluyendo con sentencia en audiencia única tras la no comparecencia de la parte demandada.
- Existencia de relación laboral entre las partes desde el 04 de marzo de 2022 hasta el 29 de noviembre de 2022.
- Funciones desempeñadas por la demandante: Atendedor y recaudador de estación de servicio de combustibles en .
- Detalle de la remuneración mensual de la demandante: Sueldo base de $400.000, gratificación legal garantizada de $100.000, asignación de colación de $25.000 y asignación de movilización de $25.000.
- Causal invocada para el término de la relación laboral: Despido con fecha 29 de no...
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