Laboral - Rol N° O-4898-2022
Sentencia sobre despido injustificado, competencia desleal y remuneraciones laborales
Abstracto
El tribunal resuelve parcialmente una demanda laboral, acogiendo el cobro de feriado legal mientras rechaza el despido injustificado, nulidad y otras remuneraciones, al acreditarse competencia desleal de la trabajadora.
Resumen
- La demandante, , interpuso demanda laboral contra Inversiones PubliStreet SpA por un despido verbal que calificó de injustificado, nulo y sin causal.
- La actora alegó haber trabajado desde el 7 de mayo de 2016, ocupando el cargo de Directora Comercial, con una remuneración de $3.409.091, y estar sujeta al régimen del artículo 22 inciso 2º del Código del Trabajo.
- Sostuvo que tras una licencia médica extendida hasta el 7 de abril de 2022, al presentarse a trabajar el 8 de abril, su empleador le indicó teletrabajar y posteriormente, el 21 de abril, le comunicó que se considerara despedida, aduciendo falta de dinero para indemnizaciones.
- Solicitó el pago de indemnización sustitutiva de aviso previo, años de servicios, recargo legal, feriado legal, remuneración de abril de...
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