Laboral - Rol N° T-496-2022
Sentencia Juzgado Trabajo: Indemnización por Acoso Laboral y Despido Indirecto
Abstracto
El Juzgado de Letras del Trabajo acoge denuncia por acoso laboral, declarando la vulneración de derechos fundamentales y condenando al pago de diversas indemnizaciones por despido indirecto y otras prestaciones, rechazando otras pretensiones.
Resumen
- La demanda interpuesta ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Antofagasta abordó procedimientos de tutela de derechos fundamentales, despido indirecto, cobro de prestaciones laborales, nulidad del despido, daño moral y declaración de empleador único/co-empleadores.
- La actora, , inició relación laboral el 01 de junio de 2015 con Servicios Integrales Rosa Aranda Prado E.I.R.L., y suscribió contrato con el 01 de septiembre de 2017, con contrato indefinido y remuneración pactada de $244.443, aunque percibía montos inferiores al mínimo legal ($135.000).
- La demandante alegó vulneraciones de derechos fundamentales durante la relación laboral, incluyendo humillaciones, tratos vejatorios, gritos, críticas destructivas, pago en monedas de bajo valor, y la inter...
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