Laboral - Rol N° O-410-2023

Sentencia Laboral: Vencimiento Justificado de Contrato a Plazo Fijo de Educadora Diferencial

Abstracto

Juzgado de Temuco rechaza demanda por despido injustificado. Determina que el contrato a plazo fijo de una educadora diferencial terminó válidamente por vencimiento, cumpliendo el empleador las formalidades y comunicando la no renovación.

Resumen

  • Partes: Demandante: (Educadora Diferencial). Demandado: Corporación Educacional Bartolomé de las Casas.
  • Labor Relationship: Vínculo laboral iniciado el 01 de marzo de 2021 y finalizado el 28 de febrero de 2023.
  • Contract Type: La relación laboral se rigió por dos contratos sucesivos a plazo fijo, sin solución de continuidad.
  • Plaintiff's Claim on Contract Nature: La demandante alegó que su contrato debía presumirse indefinido, basándose en un reglamento interno que establecía dicha presunción para servicios discontinuos bajo más de dos contratos a plazo, lo cual fue refutado.
  • Court's Ruling on Contract Nature: El tribunal determinó que la demandante no acreditó la transformación de su contrato a plazo fijo en indefinido, desestimando su alegato al concurrir solo dos...

Desbloquea el contenido completo gratis

Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.

Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con

Investigación Jurídica con IA

Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.

Prueba ahora