Laboral - Rol N° O-483-2022
Sentencia sobre despido improcedente, nulidad, prestaciones y subcontratación
Abstracto
Declara improcedente despido, ordena pago de indemnizaciones y beneficios laborales adeudados por empleador principal y establece responsabilidad subsidiaria limitada del MOP por subcontratación en período específico.
Resumen
- Se establece que existió una relación laboral entre el actor y la demandada principal, Sociedad de Ingeniería y Construcción Camino Nuevo Ltda., desde el 2 de julio de 2012 hasta el 24 de junio de 2022, abarcando un período de aproximadamente 10 años.
- El contrato de trabajo se inició bajo modalidad indefinida y se extendió por casi 10 años.
- El despido del trabajador fue comunicado el 24 de mayo de 2022, con fecha de efectividad el 24 de junio de 2022, fundado en la causal del artículo 161, inciso primero del Código del Trabajo (necesidades de la empresa, establecimiento o servicio).
- El tribunal declara el despido improcedente al considerar que el demandado principal no acreditó la causal invocada de 'baja de productividad por disminución de obras de la empresa', inc...
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