Laboral - Rol N° O-6535-2022
Sentencia sobre despido indirecto, nulidad y prestaciones laborales en caso de subcontratación
Abstracto
El tribunal acoge demanda de despido indirecto y nulidad de despido contra empleador principal por no pago de cotizaciones y falta de trabajo, rechazando responsabilidad solidaria de subcontratista.
Resumen
- Worker sued her employer, , and the principal company, Millward Brown Chile Spa, alleging indirect dismissal, dismissal nullity, and unpaid labor benefits due to a subcontracting arrangement.
- Plaintiff's employment with lasted from November 5, 2013, to August 10, 2022, performing cleaning services exclusively for Millward Brown Chile Spa, a principal company in a subcontracting arrangement.
- The plaintiff's monthly remuneration, used as a basis for calculating indemnifications, was established at $559,334.
- The court found the plaintiff's indirect dismissal on August 10, 2022, to be justified due to the employer's grave contractual breaches: failure to provide work since April 2020 after a pandemic-related suspension and non-payment of s...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora