Laboral - Rol N° T-5-2023
Sentencia: Tutela por vulneración de derechos fundamentales y despido
Abstracto
Juzgado laboral acoge tutela por vulneración de derechos fundamentales, declarando despido como represalia por denuncia de abuso y licencia médica, condenando a la demandada principal y subsidiariamente a la demandada solidaria.
Resumen
- La actora mantuvo una relación laboral continua e ininterrumpida con Protección y Control Patrimonial SpA desde el 01 de julio de 2020 hasta el 21 de noviembre de 2022, fecha de su despido, a través de sucesivos contratos a plazo fijo y de carácter indefinido.
- La demandante denunció haber sido víctima de abuso sexual por parte de un compañero de trabajo el 09 de septiembre de 2022, y posteriormente informó a la empresa y a la PDI.
- Tras el presunto abuso, la actora presentó un cuadro de estrés agudo laboral y trastorno de adaptación, obteniendo licencia médica a partir del 28 de octubre de 2022.
- La actora fue despedida el 21 de noviembre de 2022, invocándose como causal la inasistencia injustificada durante los días 17, 18, 19 y 20 de noviembre de 2022, período en que se encontraba ...
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