Laboral - Rol N° T-145-2023
Sentencia: Desestimación de tutela laboral por vulneración de garantías fundamentales
Abstracto
El tribunal desestima la denuncia de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales y garantía de indemnidad, al no acreditarse la represalia alegada por el empleador ni los indicios suficientes de daño, condenando a la demandante al pago de costas.
Resumen
- La demandante, , interpuso demanda de tutela laboral en contra de su ex empleador, Igma Coquimbo Spa., alegando vulneración de derechos fundamentales y la garantía de indemnidad con ocasión de su despido.
- La relación laboral se inició el 1 de agosto de 2022 y terminó el 28 de abril de 2023, con una remuneración mensual de $652.860 pesos.
- La causal de despido invocada por el empleador fue 'necesidades de la empresa'.
- La demandante alegó un aumento de carga laboral, nuevas responsabilidades sin aumento salarial ni actualización contractual, y maltrato laboral.
- Adicionalmente, la demandante sostuvo que el despido constituyó una represalia por haber activado un procedimiento de fiscalización ante la Inspección del Trabajo.
- El empleador demandado negó las alegaciones ...
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