Laboral - Rol N° M-78-2023

El tribunal declara injustificado el despido verbal de un conserje, condenando al empleador al pago de indemnización sustitutiva de aviso previo y feriado proporcional, más reajustes y costas, ante la inasistencia del demandado al juicio.

• El demandante prestó servicios bajo vínculo de subordinación y dependencia para el demandado desde el 7 de diciembre de 2022, desempeñándose como Conserje, con una jornada de 45 horas semanales y remuneración mensual de $515.000.
• El contrato inicial no fue escriturado, pero se pagaron cotizaciones previsionales. Se firmó un contrato con fecha posterior que no reflejaba la fecha real de ingreso, y un anexo que indicaba una fecha de término, contradiciendo la naturaleza indefinida del vínculo.
• El trabajador alega haber sido despedido verbalmente el 28 de mayo de 2023, sin entrega de carta formal que fundara la causal, ni información sobre cotizaciones previsionales, y sin pago de indemnizaciones legales.
• Tras el despido, el trabajador acudió a la Inspección del Trabajo, y la concilia...