Laboral - Rol N° O-1516-2022
Sentencia laboral: Despido improcedente y responsabilidad solidaria en subcontratación.
Abstracto
Juzgado declara improcedente despido de trabajador y condena a empleador principal y empresas mandantes (FESUR, Celulosa Arauco) por subcontratación, rechazando acción contra SERVIU.
Resumen
- El demandante, , interpuso demanda por despido improcedente y cobro de prestaciones laborales e indemnizaciones contra su empleador principal, Claro Vicuña Valenzuela S.A., y contra SERVIU, Ferrocarriles del Sur S.A. y Celulosa Arauco y Constitución S.A. en calidad de empresas principales bajo régimen de subcontratación.
- El despido, ocurrido el 31 de agosto de 2022, fue justificado por la causal de "necesidades de la empresa" (art. 161 inc. 1° Código del Trabajo), circunstancia que el tribunal declaró improcedente por falta de prueba idónea del empleador y la incomparecencia de su liquidadora a absolver posiciones, desestimando también la aplicación del art. 163 bis COT.
- La relación laboral del demandante con Claro Vicuña Valenzuela S.A. se extendió desde el 1 de febre...
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