Laboral - Rol N° T-296-2022
Sentencia: Despido Injustificado y Vulneración de Derechos Fundamentales Laborales
Abstracto
Tribunal laboral rechaza acción de tutela por vulneración de derechos fundamentales, pero acoge demanda subsidiaria de despido injustificado, condenando a empresa al pago de indemnizaciones y recargo legal.
Resumen
- La demandante, , interpuso denuncia por vulneración de derechos fundamentales y demanda subsidiaria por despido injustificado en contra de JUMBO SUPERMERCADOS ADMINISTRADORA LTDA.
- La demandante alegó que fue acusada de sustraer un calzón de $1.990 pesos, retenida por más de cuatro horas, y posteriormente desvinculada por falta de probidad (Art. 160 N°1 letra a) del Código del Trabajo).
- La actora reclamó vulneración de su derecho a la vida, integridad física y psíquica, intimidad, honra y buen nombre, debido al procedimiento empleado por la empresa y la posterior intervención de Carabineros.
- La demandada invocó como causal de despido la falta de probidad y el incumplimiento grave de las obligaciones contractuales (Art. 160 N°1 letra a y N°7 del Código del Trabajo).
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