Laboral - Rol N° O-13-2023

Tribunal declara la existencia de relación laboral por primacía de la realidad, pero rechaza demanda por despido indirecto, nulidad y prestaciones laborales contra municipalidad.

• Reconocimiento de Relación Laboral: El tribunal declaró la existencia de una relación laboral entre la trabajadora y la Municipalidad de Quillón, aplicando el principio de primacía de la realidad.
• Período Laboral Establecido: La relación laboral declarada abarcó el período del 20 de mayo de 2021 al 1 de febrero de 2023.
• Argumento de la Trabajadora - Naturaleza Contractual: La demandante alegó que, a pesar de la formalización de contratos a honorarios, la naturaleza de sus servicios correspondía a una relación laboral de carácter indefinido, regida por el Código del Trabajo.
• Argumento de la Trabajadora - Despido Indirecto: Se invocaron causales de incumplimiento grave del empleador (Art. 160 N°7 y 171 del Código del Trabajo), incluyendo falta de escrituración, no pago de feriados y ...