Laboral - Rol N° O-181-2023
Sentencia Laboral: Despido Indirecto, Unidad Económica y Cotizaciones Previsionales
Abstracto
El tribunal acogió parcialmente la demanda por feriado y cotizaciones adeudadas a la trabajadora contra Industria Maderera Entre Ríos S.A., pero rechazó el despido indirecto y la unidad económica reclamada contra ambas demandadas.
Resumen
- La demandante, , inició una relación laboral con la demandada INDUSTRIA MADERERA ENTRE RÍOS S.A. el 28 de enero de 2013, desempeñándose como operaria con una remuneración de $600.000 inicial y posteriormente $534.556.
- La actora invocó la causal de despido indirecto (auto-despido) basada en el artículo 171 y 160 N° 7 del Código del Trabajo, alegando incumplimiento grave de las obligaciones laborales por parte del empleador.
- Los incumplimientos alegados por la demandante incluyen la deuda previsional por cotizaciones de AFP HABITAT y AFC para los periodos 2018, 2019, y parte de 2020 y 2021, así como de FONASA para los periodos 2018, 2019, y parte de 2020 y 2021.
- La demandante también fundamentó el despido indirecto en una presunta infracción al deber de seguridad del a...
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