Laboral - Rol N° O-306-2023

Juzgado declara injustificado despido por compraventa de celular a precio erróneo, al no acreditarse conocimiento del error ni prueba suficiente de falta de probidad o incumplimiento grave.

• La causa se inició por acción de despido injustificado, ilegal e improcedente interpuesta por Nombre en contra de Administradora de Supermercados Hiper Limitada.
• La relación laboral comenzó el 1 de septiembre de 2014, desempeñándose el actor como vendedor integral en el local de la demandada.
• La demandada notificó el término del contrato invocando las causales de falta de probidad (Art. 160 N° 1 letra a) y incumplimiento grave de obligaciones (Art. 160 N° 7) del Código del Trabajo.
• Los hechos que motivaron el despido se relacionan con la compra y venta de teléfonos celulares Motorola modelo G50 a un precio erróneo de $17.990, en lugar de $299.990.
• La demandada alegó que el trabajador, en conocimiento del error y de una instrucción de no vender a ese precio, procedió a la...