Laboral - Rol N° T-96-2023

Juzgado acoge parcialmente tutela laboral por vulneración de integridad física y psíquica debido a despido, pero rechaza nulidad y despido injustificado.

• El demandante interpuso acción de tutela de derechos fundamentales (integridad física y psíquica), alegando despido injustificado, nulo, con daño moral, y solicitando diversas prestaciones e indemnizaciones.
• El demandante alegó que el despido se debió a represalias por reclamos salariales y le causó profunda tristeza, depresión y angustia, afectando su integridad física y psíquica.
• La demandada, Copeval Agroindustrias S.A., argumentó que el despido se basó en necesidades de la empresa (reestructuración operativa) conforme al artículo 161 del Código del Trabajo, negando la vulneración de derechos fundamentales o la existencia de daño moral.
• La demandada defendió que todas las cotizaciones previsionales (salud, pensiones, cesantía) fueron pagadas íntegramente, desvirtuando la causal ...