Laboral - Rol N° I-4-2023
Sentencia: Rechazo de reclamo contra multa por alteración unilateral de horario laboral
Abstracto
El tribunal rechaza el reclamo de la empresa contra una multa laboral, determinando que la modificación de horario de los trabajadores fue unilateral y no un acuerdo mutuo, a pesar de las 'Cartas Horarias' firmadas.
Resumen
- La Inspección Provincial del Trabajo de Limarí cursó una multa (N°1167/23/13) de 60 UTM contra Rendic Hermanos S.A. por supuestamente alterar unilateral y discrecionalmente el horario de trabajo de dos empleados, y .
- La infracción imputada consistió en cambiar el horario de trabajo de los mencionados empleados de 22:00 a 07:30 horas a 08:00 a 17:30 horas a partir del 03 de abril de 2023, sin registrar un anexo de contrato.
- La multa se fundamentó en el incumplimiento al contrato de trabajo, citando el artículo 5, incisos 3, 7 y 10, en relación con el artículo 506 del Código del Trabajo.
- Rendic Hermanos S.A. alegó que la multa se basaba en errores de hecho y de derecho, y que no existió infracción alguna.
- La empresa sostuvo que los contratos de trabaj...
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