Laboral - Rol N° I-52-2023
Sentencia que anula multa administrativa por error de hecho del fiscalizador
Abstracto
Tribunal laboral acoge reclamo de empresa y anula multa administrativa impuesta por Inspección del Trabajo, al constatar error de hecho esencial en la fiscalización y consideración de vínculo laboral con extranjera con orden de expulsión.
Resumen
- Partes del juicio: Demandante Arriendos Pizarro & Urbina Ltda. y Demandado Inspección Provincial del Trabajo de Copiapó.
- Materia del juicio: Reclamación de multa administrativa laboral.
- Multa original: Impuesta por la Inspección Provincial del Trabajo de Copiapó por cinco infracciones laborales, sumando un total de 15 UTM y 66,5 UF.
- Detalle de infracciones multadas: a) No escriturar contrato de trabajo (Art. 9 incisos 1 y 2, y Art. 506 Código del Trabajo); b) No llevar registro de asistencia y determinación de horas (Art. 20 Reglamento N°969/1933 y Art. 506 Código del Trabajo); c) No entregar comprobante de pago o hacerlo sin indicaciones legales (Art. 54 y Art. 506 Código del Trabajo); d) No declarar oportunamente cotizaciones previsionales en AFP (Art. 19 incisos 1, 5, 6 y 7 DL 3...
Desbloquea el contenido completo gratis
Regístrate ahora para acceder a todas las respuestas y características completas de nuestro asistente legal.
Iniciar Sesión
Ingresa tu correo electrónico abajo para iniciar sesión en tu cuenta
O continuar con
Investigación Jurídica con IA
Ahorra cientos de horas al mes con la nueva plataforma para encontrar y analizar jurisprudencia instantáneamente con inteligencia artificial.
Prueba ahora