Laboral - Rol N° I-21-2023
Juzgado reduce multa por incumplimiento beneficio sala cuna a trabajadora
Abstracto
Juzgado laboral rebaja multa a 70 UTM impuesta por Inspección del Trabajo a empresa por no otorgar beneficio de sala cuna, considerando desproporcionalidad y falta de prueba de reincidencia.
Resumen
- La empresa Central de Restaurantes Aramark Limitada interpuso demanda contra la Inspección Provincial del Trabajo de Valdivia, solicitando dejar sin efecto la resolución de multa N° 1595/23/7, de 17 de abril de 2023, o su rebaja prudencial.
- La multa N° 1595/23/7 fue impuesta a la empresa por no otorgar el beneficio de sala cuna a la trabajadora , a partir del 15 de abril de 2023, incurriendo en una infracción gravísima que afectó derechos laborales y de maternidad, siendo una empresa con 20 o más trabajadoras.
- La infracción se fundamentó en el artículo 203 del Código del Trabajo, que obliga a los empleadores con 20 o más trabajadoras a disponer de salas anexas o cubrir los gastos de sala cuna para hijos menores de dos años.
- La norma sancionadora citada en la multa fu...
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