Laboral - Rol N° I-471-2023

El tribunal rechaza el reclamo de una empresa contra multas de la Inspección del Trabajo por alteración de jornada y reparto de propinas, al considerar que los argumentos no configuran un error de hecho manifiesto para su revisión.

• La competencia para conocer de asuntos derivados de la interpretación y aplicación de contratos de trabajo, o de normas laborales, recae exclusivamente en los Juzgados de Letras del Trabajo, según el artículo 420 letra a) del Código del Trabajo.
• La facultad sancionatoria de la Inspección del Trabajo se limita a infracciones objetivas, estando vedada para sancionar sobre circunstancias o hechos controvertidos relativos a la interpretación y aplicación de contratos de trabajo.
• El artículo 503 del Código del Trabajo regula la interposición de reclamos judiciales contra multas administrativas, debiendo presentarse ante el Juez de Letras del Trabajo dentro de quince días hábiles desde la notificación.
• El artículo 511 del Código del Trabajo faculta al Director del Trabajo (y al tribunal ...