Laboral - Rol N° O-1459-2022
Sentencia Laboral: Despido Indirecto, Nulidad y Prestaciones Adeudadas
Abstracto
Juzgado acoge demanda de despido indirecto y nulidad, condenando al empleador a pagar remuneraciones y prestaciones adeudadas tras acreditarse incumplimientos graves, y rechaza demanda de unidad de empleador.
Resumen
- El actor demandó por despido indirecto, nulidad del despido y cobro de prestaciones laborales.
- Se acreditó que la relación laboral, iniciada el 1 de agosto de 2022, se mantuvo en informalidad, sin escrituración contractual.
- El despido indirecto fue invocado el 20 de octubre de 2022, alegando incumplimientos graves del empleador.
- Los incumplimientos invocados incluyeron: negativa a escriturar el contrato, modificación arbitraria de la jornada, no pago de remuneraciones de septiembre de 2022, no pago de cotizaciones previsionales y de salud, y falta de entrega de liquidaciones.
- Las demandadas no contestaron la demanda, configurándose la situación de rebeldía procesal.
- La demanda de declaración de unidad de empleador fue rechazada por falta de acreditación de dirección laboral com...
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