Laboral - Rol N° O-195-2023
Sentencia Laboral: Análisis de Despido Indirecto, Acoso y Feriados Adeudados
Abstracto
El Juzgado de Letras del Trabajo de Puente Alto rechazó la demanda de despido indirecto por acoso laboral y otros incumplimientos, declarando la terminación por renuncia, pero condenó al pago de 23 días de feriados adeudados.
Resumen
- Demandante interpuso demanda por despido indirecto y cobro de prestaciones laborales contra su ex empleador STP SANTIAGO S.A., fundando su acción en el artículo 171 del Código del Trabajo.
- El despido indirecto se fundamentó en causales del artículo 160 N°1 letra F (acoso laboral), N°5 (actos temerarios contra seguridad/salud) y N°7 (incumplimiento grave de obligaciones contractuales) del Código del Trabajo.
- El demandante alegó incumplimientos graves por parte del empleador, incluyendo descuentos indebidos, no pago de aguinaldo, negativa a cambio de funciones por problemas de salud (diabetes), sobrecarga laboral, agresión física y psicológica por un compañero sin intervención del empleador, y exposición a riesgos sin protección adecuada.
- La demandada negó las imputac...
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