Laboral - Rol N° O-2303-2023

Sentencia Laboral: Empleador Único, Indemnizaciones y Nulidad de Despido

Abstracto

Tribunal laboral acoge parcialmente demanda por despido injustificado, declarando empleador único y condenando al pago de indemnizaciones por término de contrato, feriado legal y aviso previo, además de remuneraciones por nulidad del despido, rechazando daño emergente.

Resumen

  • La demanda fue interpuesta por don en contra de Ingeniería y Construcción Ingemar S.A. y don .
  • El procedimiento se tramitó bajo la modalidad de procedimiento ordinario laboral.
  • Las partes demandadas no comparecieron a la audiencia ni constituyeron patrocinio y poder, siendo declaradas en rebeldía.
  • La demanda se fundamenta en el despido del trabajador ocurrido el 03 de octubre de 2022, reclamando diversas prestaciones laborales.
  • Se incorporó prueba documental por parte del demandante, incluyendo carta de aviso, liquidaciones de sueldo, certificados previsionales y de contrato, y acta de reclamo de conciliación.
  • Se dictaminó que Ingeniería y Construcción Ingemar S.A. y constituyen un empleador único, conforme al artículo 3° del Códig...

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