Laboral - Rol N° T-38-2023

Tribunal laboral rechaza demanda de declaración de relación laboral y tutela de derechos fundamentales, considerando que la vinculación de la demandante se rigió por un contrato de honorarios y no por el Código del Trabajo.

• La demandante, Nombre, alegó la existencia de una relación laboral continua con el Ministerio de Obras Públicas - Dirección de Obras Hidráulicas (DOH) entre el 16 de octubre de 2009 y el 31 de enero de 2023.
• La demanda principal buscaba el reconocimiento de dicha relación laboral, la nulidad del despido y la tutela de derechos fundamentales, argumentando que los contratos de honorarios encubrían una relación de subordinación y dependencia propia del Código del Trabajo.
• La demandante invocó el principio de la primacía de la realidad para sostener que, a pesar de la denominación contractual, sus funciones implicaban una sujeción a órdenes e instrucciones como trabajador dependiente.
• Se alegó que el despido fue verbal, incausado y constituyó una vulneración de derechos fundam...