Laboral - Rol N° T-444-2022

Fallo Laboral: Despido por Competencia y Tutela de Derechos Fundamentales

Abstracto

Tribunal rechaza demanda por tutela laboral y despido injustificado, acogiendo parcialmente cobro de feriado proporcional por diferencia en cálculo.

Resumen

  • Don , en su calidad de Gerente de Aguas y representante legal de WSP, constituyó la sociedad "Flow Hydro Consulting SpA", competidora directa de WSP, mientras se encontraba vigente su contrato de trabajo.
  • La constitución de Flow Hydro y la participación activa en ella por parte del actor constituyeron una infracción grave al deber de lealtad y a las cláusulas de "No Competencia" y "Confidencialidad" estipuladas en su contrato de trabajo.
  • El despido de fue justificado por WSP en base a las causales de negociación prohibida (art. 160 N°2 Código del Trabajo) y grave incumplimiento de obligaciones contractuales (art. 160 N°7 Código del Trabajo), derivadas de la creación de la empresa competidora.
  • La defensa del trabajador alegó vulneración de garantías fu...

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