Laboral - Rol N° M-4445-2023

Tribunal declara improcedente despido de ejecutiva bancaria. Condena a Banco de Chile a pagar diferencias de indemnizaciones, restitución de descuentos y bono trimestral, aplicando normativa sobre remuneraciones variables y seguro de desempleo.

• La demandante, ejecutiva de banca telefónica, interpuso demanda contra el Banco de Chile por despido injustificado y cobro de prestaciones.
• Se alegó que el despido fue improcedente, que no procedía el descuento del aporte del empleador al seguro de cesantía (Ley N° 19.728), y que el incentivo trimestral debía considerarse en la base de cálculo de las indemnizaciones.
• La trabajadora laboró desde el 10 de agosto de 2017 hasta el 8 de junio de 2023.
• La demandada invocó la causal del artículo 161 inciso 1º del Código del Trabajo (necesidades de la empresa) para justificar el despido.
• El Tribunal consideró que los fundamentos del despido invocados ('reestructuración') eran generalidades desprovistas de pormenores y circunstancias concretas, no comprobadas por la prueba, declarando el ...