Laboral - Rol N° I-1-2024
Recurso contra multa laboral por cambio de funciones y ius variandi
Abstracto
Juzgado rechaza reclamo de multa contra empleador por no otorgar trabajo convenido, al no acreditarse aplicación del ius variandi y constatarse infracción al Artículo 7 del Código del Trabajo.
Resumen
- La empresa Comercial Harcha y Cía Limitada interpuso reclamación judicial contra una multa administrativa cursada por la Inspección Provincial del Trabajo del Ranco.
- La multa, Resolución N°1662/23/49 de fecha 18 de diciembre de 2023, ascendió a 40 UTM y fue impuesta por la infracción de 'No otorgar el trabajo convenido en el contrato de trabajo' según el artículo 7 del Código del Trabajo.
- La situación se originó tras el regreso de la trabajadora Angélica Carrasco Carrasco de licencia médica maternal y posterior feriado legal, quien supuestamente no recibió las funciones de 'encargada de cuentas por pagar' pactadas contractualmente.
- La reclamante alegó que la fiscalizadora incurrió en un error de derecho al aplicar el artículo 7, sosteniendo que debió haberse aplicado el artículo 12...
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