Laboral - Rol N° I-242-2023
Reclamo judicial contra multa laboral por interpretación de contratos y jornada
Abstracto
Empresa recurre contra multa de 240 UTM por supuestas infracciones laborales en contratos y jornada. Juzgado rechaza dejar sin efecto multas, pero reduce dos de ellas, aplicando principio de non bis in idem parcialmente.
Resumen
- La empresa ADMINISTRADORA DE SUPERMERCADOS EXPRESS LIMITADA interpuso un reclamo judicial contra la Inspección Provincial del Trabajo de Concepción, impugnando una multa total de 240 UTM (Unidades Tributarias Mensuales) impuesta por Resolución N°1872/23/79.
- La multa se basó en cuatro supuestas infracciones a la legislación laboral, constatadas durante un proceso de fiscalización.
- La primera infracción (Multa N°1872/23/79-1) se relacionó con la falta de especificación precisa de la naturaleza de los servicios en los contratos de trabajo de "operador de tienda", infringiendo el artículo 10 N°3 del Código del Trabajo.
- La segunda infracción (Multa N°1872/23/79-2) se originó por no consignar por escrito la modificación de la duración y distribución de la jornada de trabajo de los trabaj...
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