Laboral - Rol N° M-40-2024
Demanda Despido Injustificado: Alcotest y Falta de Prueba del Empleador
Abstracto
Un tribunal laboral declaró injustificado el despido de un trabajador al no acreditar el empleador los hechos imputados, condenándolo al pago de indemnización sustitutiva y costas.
Resumen
- Se interpuso una demanda laboral por despido injustificado y cobro de prestaciones por parte de un trabajador en contra de Logística Hualpén Limitada.
- La relación laboral se inició el 14 de febrero de 2023 y terminó el 28 de diciembre de 2023, desempeñándose el actor como sobrecargo con una remuneración promedio de $500.000.
- La causal invocada por el empleador para el despido fue el incumplimiento grave de las obligaciones contractuales, fundamentada en el artículo 160 N° 7 del Código del Trabajo, refiriéndose a un control de alcotest alterado el 27 de diciembre de 2023.
- El trabajador alegó que el despido fue injustificado, sosteniendo que el resultado del alcotest fue alterado y que las contramuestras resultaron negativas, sin que el empleador permitiera la repetición del examen. ...
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