Laboral - Rol N° M-516-2023

Tribunal acoge demanda por despido injustificado y nulidad, condenando a empleador y subcontratista solidaria al pago de indemnizaciones, remuneraciones adeudadas y cotizaciones previsionales no pagadas por el despido.

• Existencia de un contrato de trabajo indefinido entre Nombre y Servimaule Limitada, iniciado el 11 de marzo de 2022, para el cargo de auxiliar de aseo.
• Servimaule Limitada puso término al contrato de trabajo de la demandante el 06 de noviembre de 2023, invocando la causal del artículo 161 del Código del Trabajo ("necesidades de la empresa").
• La demandante alegó que el despido fue injustificado, dado que Servimaule Limitada no acreditó la causal económica o técnica invocada en el artículo 161 del Código del Trabajo.
• La demandante solicitó la nulidad del despido por no pago de cotizaciones previsionales y de salud durante la vigencia de la relación laboral por parte de Servimaule Limitada.
• El tribunal determinó que Servimaule Limitada no aportó prueba suficiente para acred...