Laboral - Rol N° M-8-2024
Sentencia Laboral: Despido Injustificado, Nulidad y Cobro de Prestaciones
Abstracto
Tribunal acoge demanda por despido injustificado y nulidad, condenando a empresa al pago de indemnización sustitutiva, feriado proporcional, horas extras, cotizaciones y remuneraciones hasta convalidación del despido.
Resumen
- Se reconoce la existencia de una relación laboral indefinida entre la demandante y la demandada, que se extendió desde el 09 de septiembre de 2023 hasta el 27 de noviembre de 2023, bajo vínculo de subordinación y dependencia, con contrato verbal y desempeñando labores de Garzona, Cajera, Aseo y Cocina, conforme al artículo 7 del Código del Trabajo.
- La remuneración mensual de la demandante fue fijada en $600.000 CLP, monto que sirvió de base para el cálculo de diversas prestaciones laborales según los artículos 162, 163 y 172 del Código del Trabajo.
- El empleador puso término unilateralmente a la relación laboral el 27 de noviembre de 2023, sin expresión de causa legal, de forma verbal y sin cumplir con las formalidades legales establecidas en el artículo 162 del Código del Trabajo, po...
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