Laboral - Rol N° O-864-2022

Se acoge demanda por nulidad del despido. Trabajador despedido sin pago de cotizaciones previsionales, al no comparecer demandada ni probar pago, se declara ineficaz el despido, ordenando pago de remuneraciones y cotizaciones adeudadas.

• La parte demandante, Nombre, interpuso demanda de nulidad del despido en contra de Electrical Sanitary Engineering Chile SPA, invocando el artículo 162 del Código del Trabajo.
• La relación laboral se inició el 22 de agosto de 2022 bajo un contrato a plazo fijo con fecha de término el 31 de octubre de 2022, con una remuneración mensual de $900.000.
• El empleador comunicó el término de la relación laboral el 31 de octubre de 2022, invocando como causal el vencimiento del plazo convenido en el contrato (artículo 159 N°4 del Código del Trabajo).
• El empleador no acreditó el pago de las cotizaciones previsionales y de salud al momento del despido.
• El trabajador verificó que las cotizaciones previsionales (AFP Provida, salud Fonasa y seguro de cesantía AFC) correspondientes al pe...