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Laboral - Rol N° O-8835-2023

Despido Justificado Incumplimiento Obligaciones Rechazo. La causal del art. 160 N<redacted-content type="Name">Name</redacted-content> No se considera que se haya incurrido en un descaso injustificado, ya que la demandante s<redacted-content type="Name">Name</redacted-content> Se rechaza la demanda por despido injustificado interpuesta por Catherine Margarita Norambuena Leiva en contra de Jumbo Administradora Limitada. Se considera justificado el despido por incumplimiento grave de las obligaciones contractuales al dañar una c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

Abstracto

1º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, RIT O-8835-2023, rechaza demanda por despido injustificado. Se consider<redacted-content type="Name">Name</redacted-content> consider<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Tribunal: 1º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago
  • RIT: O-8835-2023
  • RUC: 23- 4-0538598-8
  • *Car<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Fecha sentencia: 15 de noviembre de 2024
  • Juez: Valeska Alejandra Osses Trincado, Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACI<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Demandante: Catherine Margarita Norambuena Leiva, chilena, cesante, c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Representaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Demandado: JUMBO ADMINISTRADORA LIMITADA, RUT 96.988.680-4, domiciliado en Kennedy 9001 Las Condes
  • *Representaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • *Relaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Hechos relevantes:
    • La demandante fue despedida el 29 de septiembre de 2023.
    • La carta de despido invoc<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Se le imput<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • No inform<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Causal de t<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Fecha de despido/t<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

IV. PRETENSIONES Y DEFENSAS

  • Acciones interpuestas: Despido indebido
  • Prestaciones demandadas:
    • Indemnizaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Indemnizaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Recargo del 100% (art<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Reajustes e intereses
    • Costas de la causa
  • Defensas y excepciones:
    • La demandada argumenta que la actora incurri<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Señala que la actora incumplio normas contractuales y reglamentarias.
    • Argumenta que la actora afect<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Reconvenci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

V. MARCO NORMATIVO APLICADO

  • *C<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *C<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *C<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

VI. AN<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Prueba documental:
    • Contrato de trabajo de fecha 5 de agosto de 2016 y anexos
    • Comprobante de carta de aviso a la Direcci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Carta de despido de fecha 29 de septiembre de 2023
    • Acta de comparendo de conciliaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Finiquito del contrato de trabajo de fecha 11 de octubre de 2023
    • Liquidaciones remuneracionales de los <redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad de Jumbo Supermercados Administradora Ltda.
    • Anexo de autorizaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Manual de Seguridad y Control Interno Jumbo Supermercados
    • Anexos N<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Copia del
    • Acta ante la Inspecci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Finiquito de fecha 16 de octubre de 2023
    • Liquidaciones de remuneraciones correspondientes a los meses de julio, agosto y septiembre de 2023
    • Imagen de la c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Prueba testimonial:
    • Rodrigo Andr<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Anita Carolina Serrano Tello, Rut 12.218.471-4: Se
  • Confesional:
    • Catherine Margarita Norambuena Leiva, c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Sajid Daniel P<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Hector Castillo Maya, c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Otros medios de prueba:
  • *Exhibici<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Valoraci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Hechos acreditados:
    • La demandante se encontraba en funciones de asistente de control interno dentro de la sala de c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • La demandante arroj<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • La demandante ten<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • La demandante no dej<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

VII. CONSIDERACIONES JUR<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • *An<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Configuraci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Principios laborales aplicados: No especificado en el documento.

VIII. DECISI<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Acoge/Rechaza demanda: Se rechaza en todas sus partes la demanda.
  • Declaraciones: Se declara que la demandante incurri<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Condenas: No aplica, ya que la demanda es rechazada.
  • Costas: No se condena en costas a la parte demandante.

IX. ASPECTOS PROCESALES RELEVANTES

  • *Conciliaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Incidentes: No se mencionan incidentes relevantes.

X. DOCTRINA Y JURISPRUDENCIA

  • Criterios jurisprudenciales citados: No especificado en el documento.

XIII. OBSERVACIONES ESPECIALES

  • No se identifican observaciones especiales.

Resumen

I. IDENTIFICACI<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Tribunal: 1º Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago
  • RIT: O-8835-2023
  • RUC: 23- 4-0538598-8
  • *Car<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Fecha sentencia: 15 de noviembre de 2024
  • Juez: Valeska Alejandra Osses Trincado, Juez Titular

II. PARTES Y REPRESENTACI<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

  • Demandante: Catherine Margarita Norambuena Leiva, chilena, cesante, c<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • *Representaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Demandado: JUMBO ADMINISTRADORA LIMITADA, RUT 96.988.680-4, domiciliado en Kennedy 9001 Las Condes
  • *Representaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>

III. ANTECEDENTES DEL CASO

  • *Relaci<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
  • Hechos relevantes:
    • La demandante fue despedida el 29 de septiembre de 2023.
    • La carta de despido invoc<redacted-content type="Name">Name</redacted-content>
    • Se le imput<redacted-content type="Name">Name</redacted-content> ...

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