Laboral - Rol N° I-1-2025
Sentencia: Multa por exclusión de jornada laboral, Art. 22 Código del Trabajo.
Abstracto
El Juzgado de Letras del Trabajo acoge reclamación y anula multa impuesta por Inspección del Trabajo a empresa por supuesta exclusión indebida de 10 trabajadores de la jornada ordinaria, aplicando criterio del artículo 22 del Código del Trabajo.
Resumen
- La reclamación judicial se interpuso por CONSORCIO NACIONAL DE DISTRIBUCIÓN Y LOGÍSTICA S.A. contra la INSPECCIÓN PROVINCIAL DEL TRABAJO SAN FELIPE DE ACONCAGUA.
- El objeto de la reclamación fue la Resolución de Multa N° 1468/24/77, por un monto de 60 UTM, emitida por la Inspección del Trabajo.
- La multa se fundamentó en la presunta exclusión de 10 trabajadores de la jornada ordinaria de 44 horas semanales, sin que estos cumplieran los requisitos legales del inciso segundo del artículo 22 del Código del Trabajo, al no desempeñar funciones de gerente, administrador, apoderado, ni carecer de fiscalización superior inmediata.
- La empresa reclamante argumentó que la fiscalización y la posterior multa incurrieron en errores de procedimiento y de hecho, aplicando incorrectamente el artículo...
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